企業繳納社保費的會計分錄(公司繳納公司職工社保費的會計分錄)

企業繳納社會保障的會計分錄是會計工作中的常見問題，也是會計實踐操作中必須掌握的內容。社會保障是我們生活的保障，也有利于促進社會進步。本文介紹了企業繳納社保的會計分錄。讓我們跟隨會計網絡！

企業繳納社保的會計分錄

1、計提工資時，會計分錄如下：

借:管理費等費用科目

貸款:應付職工工資 (含單位社保部分)

2、發工資時，會計分錄如下：

借:應付員工工資

貸：現金

應納稅-應納個人所得稅(個人所得稅扣除)

其他應付款(保險扣除個人部分)

3、上交社保時，會計分錄如下：

借款:其他應付款(保險扣款個人部分)

借：應付職工薪酬 (單位支付部分)

貸款:現金(或銀行存款)

五險會計處理有哪些？

1、個人負擔部分

發工資時(按個人繳費比例扣除)

借:應付員工工資-工資

貸款:其他應付款-社會保險費(扣除職工應支付的部分)

貸款：庫存現金（實際金額）

2、企業負擔部分

提取時：

借:管理費-社會保險費

貸款:其他應付款-社會保險費(養老、醫療、事業、工傷、生育保險)

3、交納時

借款:其他應付款-社會保險費(單位 扣除個人應付金額)

貸款：銀行存款（總支付金額）

住房公積金提取的會計處理是什么？

1、單位負擔部分

會計分錄如下：

借款:管理費-住房公積金(單位負擔)

借款:其他應付款-住房公積金(個人負擔)

貸款：銀行存款

2、個人部分

借:應付員工工資

貸款:其他應付款-住房公積金

介紹社會保險

社會保險，簡稱社會保障。社會保障包括養老保險、失業保險、生育保險、工傷保險和醫療保險。繳納社會保障的目的是保障公民在老年、失業保險、生育保險、工傷保險、疾病保險等條件下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。

繳納社保有什么用？

1、養老保險

繳納養老保險滿15年后，退休后可享受養老保險待遇。具體金額按當地平均工資計算。

2、失業保險

連續繳納失業保險一年以上，檔案退回街道時，可享受失業保險待遇。

3、生育保險

繳納生育保險后，可以報銷與生育有關的費用。包括生育津貼、生育醫療費用等。

4、醫療保險

繳納了醫療保險，生病住院的相關費用能夠報銷。

5、工傷保險

勞動者在合同期內，因工作原因和工作過程中發生意外傷害的，企業在申請工傷鑒定后，應當承擔相應的責任。

社會保障已經支付了，為什么還款？怎么處理？